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去新公司报到叫什么？
去新公司第一次报到叫入职报到。
入职报到就是你到新单位去办理入职手续，成为单位的工作人员。
然后就可以每月领工资缴纳社保了，就是这个意思。
你报名参加单位的招聘面试，面试通过以后会通知你准备那些材料什么时间去单位入职报道。
就是去办理入职手续工作。
入职工作换了新的，和新公司一切谈好后，会约定报到的时间，也就是入职的时间，入职包括一切的入职手续，和部门的领导及公司其他员工介绍认识，还有工位的分配，办公用品的领取，熟悉工作岗位工作内容，公司的规章制度及作息时间，这些就是入职第一天的内容。
员工入职流程及步骤？
流程步骤如下新员工入职流程，主要共分为六个步骤，分别是入职准备；入职报到；入职手续；入职培训；转正评估；入职结束。
入职准备1、人力中心向合格者发送《录用通知书》；2、确认新员工报到日期,通知新员工在报到之前来公司明确报到需注意事项：所需资料、体检以及其他须知；3、通知人事助理新员工报到日期，人事助理准备好新员工入职手续办理所需表单并负责依据《新员工入职通知 单》。
入职报到是什么意思？
入职报到就是指者已经通过招聘单位的审查把关，被招聘单位通知录用，可以进入招聘单位开始上班的这一过程。
入职报到的流程：1、人力资源部向合格者发送《入职通知书》;确认新员工报到日期，通知新员工在报到之前来公司明确报到需注意事项、所需资料、体检以及其他须知；2、证件填写征集:员工填写《应聘登记表》一式两份，并交验各种证件: 一寸免冠照片1张;身份证原件或户口复印件;学历、学位证书原件(学生提供学生证原件) ;资历或资格证件原件;与原单位解除或终止劳动合同的证明;体检合格证明; 3建立员工档案、考勤卡;为员工介绍公司情况，弓|领新员工参观公司、介绍同事;将员工移交用人部门;更新员工通讯录;签订劳动合同。
进行员工培训:对新员工相应职能专业技术培训;不定期举行由公司管理层进行的企业发展历程、企业文化、各部]职能与关系等方面的培训。
这个很简单就能理解了，入职报道就是你到新单位去办理入职手续，成为单位的工作人员。
然后就可以每月领工资缴纳社保了，就是这个意思。
你报名参加单位的招聘面试，面试通过以后会通知你准备那些材料什么时间去单位入职报道。
就是去办理入职手续工作。
意思就是指者已经通过招聘单位的审查把关，被招聘单位通知录用，可以进入招聘单位开始上班的这一过程。
报，读音为bào，最早见于西周早期金文，在六书中属于会意字。
“报”字基本含义为断狱，判决罪人，如报囚、报当；引申含义为传达，告知，如报告、报喜。
在现代汉语中，“报”字还有回答的含义，如报答、报恩。