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谢万举资料？
46岁的谢万举是一名退伍军人，担任第一书记之前，他在河池市宜州区文化广电新闻出版体局文化市场综合执法大队工作。
谢万举工作认真负责，成绩突出，因此，他被选为第一书记派驻到乍洞村，专职负责这个村的脱贫攻坚。
脱贫攻坚不仅任务重，压力大，工作地点还远离城区，势必会减少陪伴家人的时间。
对于上级的这个决定，谢万举刚开始其实是有些抵触的，对他而言，这份工作当时并不算是一门好的“差事”。
“刚开始内心还是比较纠结的，盼望着2年的驻村工作能早点结束。
”谢万举回忆道。
不过当他见到乍洞村的真实面貌后，内心不禁有些动摇了。
谢万举还清楚地记得刚来到乍洞村时的情形。
“当时去后饭屯只有一条称不上是路的山间小道，第一次去那里看望贫困户时，上山下山手脚并用，来回花了四个小时。
来到贫困户家中，揭开锅盖，锅里只有一些玉米和野菜。
住的条件也很差，破旧的泥瓦房，漏风漏雨，让人看着特别揪心。
”谢万举回忆道。
尽管距离宜州城区仅有20公里，乍洞村竟然如此落后贫困，这与乍洞村的第一次见面给了谢万举很大的冲击，也让他第一次体会到了脱贫攻坚事业的重要意义。
人才大市场是什么？
人才大市场是指一个庞大的、充满机会的人才招聘和就业市场。
它是一个集聚了各行各业的企业和求职者的平台，为企业提供了广泛的人才选择，同时也为求职者提供了丰富的就业机会。
人才大市场通常通过线上招聘平台、职业交流会、招聘会等形式进行，为企业和求职者提供了更便捷、高效的人才匹配服务。
在人才大市场中，企业可以更好地找到适合自己发展的人才，而求职者也可以更好地找到适合自己能力和兴趣的工作机会。
人才大市场是指一个庞大的、开放的、竞争激烈的人才招聘市场，它包括了各个行业、各个领域的企业、机构、组织对于人才的需求和招聘。
在这个市场中，人才是稀缺资源，招聘者需要通过不同的方式和手段来吸引和挖掘人才，而求职者则需要不断提升自己的能力和竞争力，以在众多求职者中脱颖而出，获得心仪的工作机会。
人才大市场的发展也反映了一个国家或地区的经济和社会发展水平。
人力资源和社会保障局和人才市场有什么区别？
回答如下：人力资源和社会保障局和人才市场都是与人力资源管理有关的机构，但是它们的职责和功能有所不同。
人力资源和社会保障局是政府部门，主要负责管理和监督全国的社会保障和人力资源管理工作，包括制定相关政策、规划和管理人才资源、推进社会保障制度建设等。
人才市场是一个为企业和个人提供人力资源服务的机构，其主要职责是为企业提供人才招聘、培训、评估、管理等综合服务，同时也为求职者提供职业规划、招聘信息、职业指导等相关服务。
人才市场是一个中介机构，通过对企业和个人的需求进行匹配，促进人力资源的流动和有效利用。