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厨师求职工作描述范文_厨师应聘自我介绍?

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厨师应聘自我介绍?

厨师求职工作描述范文_厨师应聘自我介绍?

老板好,我是今天前来应聘的厨师,首先我很高兴来到这里,我会在这里好好工作,发挥自己的特长;其次我主要的能力是炒菜尤其是川菜,我前前后后做了近十年,烹,炒,炸,煮是我的特长,尤其是川菜中的经典名菜,我更是得心应手,最后们希望老板给我一次学习的机会,我会让你感到十分满意的。

厨师岗位职责和任职要求?

厨师求职工作描述范文_厨师应聘自我介绍?

岗位职责:1.负责厨房的管理与菜品研发、制作工作,虚心听取用餐人员对于餐品的反馈意见,研究改善菜品措施。

2、厨房管理工作,保证厨房日常运转顺畅;3、负责各餐产品的制定与落实,以及产品更新,具有市场前瞻性。

4、有思维、懂得原材料搭配,精工细作,提高烹饪技术,熟悉食品卫生法,了解食品营养知识。

任职要求:1、年龄要求20-35岁(经验很丰富可适当放宽),身体健康,持有健康证,平行端正,无不良嗜好;2、有3年以上同岗位工作经验,有星级酒店、高档会所厨师服务经验者优先考虑;3、熟悉和掌握各种菜品的制作;4、热爱本职工作,有团队合作精神,优秀的服务意识。

岗位职责:1.根据菜单要求准备食材。

2.负责烹饪、装盘,保证出品质量。

3.保证工作区域卫生和整洁。

4.掌握食材使用比较安全及储存方法。

5.确保厨房设备日常维护和保养。

6.负责接待和解答客人对餐品的相关问题,收集客人反馈和意见。

7.参与制订菜单和菜品研发工作。

任职要求:1.有厨师经验,具备一定的烹饪技能和专业知识。

2.熟练掌握食品比较安全卫生相关法规、规范。

3.良好的口味辨别能力,对调味和搭配有深入的了解。

4.具有团队合作精神,善于沟通。

5.工作态度认真、负责,能够承受工作压力。

6.热爱厨艺,追求卓越,有创新意识。

1、负责员工餐厅整体营运工作:包括人力行政负责人派发给的所有任务,人员管理,制定各种规章制度,控制伙食标准,保证食品质量。

2、负责新员工面试和技能考核,向人力行政负责人提供初试建议;3、预算员工餐厅原材料消耗,填报采购计划,注意降低消耗,杜绝浪费;?4、根据季节负责合理调配员工食谱,注意营养搭配,并严格控制成本;5、保证每日每餐正常开餐,及时妥善处理员工餐厅出现的问题;?。

餐饮店面试怎么介绍自己?

餐饮面试自我介绍1您好!很荣幸有这样一个机会,让我相各位介绍我自己。

我毕业于xx大学主修专业。

个性上性格开朗,亲和力强,吃苦耐劳,具有较强沟通能力和良好的团队合作精神。

擅长于通过解决顾客投诉,提高顾客对公司的满意度从面增加销售额。

具有xx年在方面的'工作经验。

,曾为两个公司从创建初一手建立公司规章制度,并完成职能规划、公司架构、管理层建设及建立企业文化等工作,为其日后发展壮大奠定了坚实基础。

对企业大客户进行维护,量身定做内训课程,大大提升了团队凝聚力及同仁业务水平,为公司产生更大业绩起到推动作用。

餐饮面试自我介绍2您好!很荣幸有这样一个机会,让我相各位介绍我自己.我毕业于xxx大学主修xxx专业。

个性上性格开朗,吃苦耐劳,善于沟通 擅长:广东卤菜、刺身、冷拼、雕刻、常见菜系大勺。

具有xxx年在xxxxxx方面的工作经验。

在xxx公司担任厨师时,制作了个人菜肴。

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