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教师招聘拟聘用公示后还有什么？
答:教师招聘拟聘用公示后还有教师体检环节和岗前培训环节。
教师招聘考试一般会经历以下流程。
教师招聘报名，统一笔试，入围笔试，进行面试，通过面试，跟教科体局签订事业单位合同，进行聘用，进入体检，参加岗前培训，去人社局提交档案等环节。
山东省教师岗位聘任实施细则？
1、教师岗将分层逐级竞聘《通知》中明确了要实行教师岗位分层逐级竞聘，除了有相应的职称，还要在任职年限、能力水平、课时量、教学实绩等方面符合条件，尤其是对课时量和教学实绩有硬性的要求，这两个方面达不到要求，不可申报高一级别的职称，而且工作量不达标，将不能进行年度评优，还有可能面临转岗或者低聘。
2、教师薪资待遇能高能低，人员能进能出《通知》中说明了已将师德师风、教育教学要求等内容写入了聘用合同，表明如果这些行为不规范，都会影响到聘任结果。
即使你已经是高级职称，但是如果这些基本规定没有完成到位，还会影响到你的聘用级别。
总结下来就是职称是你表现自己能力的一部分，学校也会根据你各方面的表现来决定你的薪资待遇。
3、完善教师的绩效工资，可根据综合表现分配，不再一刀切《通知》中说明了将继续完善教师的绩效工资制度，设置奖励性绩效工资，奖励性绩效工资要突出课时量和工作实绩，同时说明了奖励性绩效工资占比应不低于奖励性绩效工资总量的70%，学校可按学期或年度来发放，这对山东教师来说，实在是一件好事，体现了人人均等，不分年龄职称教龄，编制内外，还是非常有说服力的一项举措。
总体对教师们来说也是一件好事，有严格也有奖励，严格在于抓住了教师职称的牛鼻子，一名教师要想晋升高级职务，有职称也还是需要实干的，奖励在于教师的绩效可根据实际综合表现来计算，不再只是一刀切，这也是让教师的绩效奖励真正体现他的工作业绩上。
中小学副高级教师的聘任单位名称是什么？
教师专业技术职称聘任单位就是教师所在的工作单位，即是所任教的学校。
那么填就填学校名称。
如：重庆市南岸区南坪中学。
教师的工作单位必须要填写准确，一个字也不能错误。
这样才可以表达清楚，让人更好的了解到相关的信息。
教师职称资格证的发证机关是当地的教育局，国务院教育行政部门主管全国教师资格工作。
教师职称聘任时间规定？
答:1.职称任职年限或取得资格时间均按周年计算，时间截止到申报高一级职称当年的12月31日。
职称任职时间计算办法如下：经评审取得职称的，从评委会评审通过之日起算；经考试取得职称的，从考试最后一天起算；大、中专毕业生转正定职取得的职称，从具有职称管理权限的人力资源社会保障部门或主管部门审批之日起算；实行聘任制的企事业单位，从聘任之日起算。
2.任现职以来年度考核均为合格以上等次的，其任职年限连续计算；年度考核有基本合格等次和不合格等次的，扣除当年度任职年限，其余任职年限累计计算。