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山东省考申论评分标准？
1、小题目评分标准 概括题、分析题、提出对策题的评分标准一般侧重两个方面： 一是“要点”是否齐全，这是评分标准的主要依据。
二是对语言表述和卷面的整洁、句子的通畅、标点的使用、字迹的清晰、错别字和字数的要求。
根据以上两个方面，试卷一般分为四类。
一类试卷，要点齐全，语言通畅，卷面整洁，句子通顺，标点正确，字迹清晰，无错别字，字数符合要求。
分数在16～20分之间。
又可以分为一类上和一类下。
二类试卷，要点基本齐全但表述略有不足，语言通顺，卷面无明显改动，标点符号没有明显问题，有个别错别字，字数未达到要求（多字或不足），分数在11～15分之间。
又可以分为二类上和二类下。
三类试卷，要点明显不足，语言不通顺，卷面改动较多，错别字多，标点单一，字数较少，分数在6～10分之间。
又可以分为三类上和三类下。
四类试卷，作答错误、跑题或者只有特别简单的内容，分数在0～5分之间。
2、作文评分标准 就作文而言，阅卷一般按照评分标准，结合相关样卷，采用整体观照，分等分级赋分方式进行试卷评阅，试卷评阅的操作可分为以下步骤：①总体阅读；②确定等类；③根据等类的基准分，分级赋分。
只要应试者作答符合答题要求，结构明晰、立意清楚、语言顺畅，分析言之有理，就可以酌情给分。
从近年申论作文的评分重点主要体现在立意或观点、结合资料的程度，结构层次、语言表达和卷面整洁程度等几个方面。
一类文：全面符合答题要求。
中心（写作角度，中心论点，主题思想）明确，紧密结合给定资料中的具体事例进行论证和阐释，语言畅达，条理清楚。
以38分为基准分，适当浮动。
基本具备以上条件者，可获基准分；某一方面比较突出的适当加分；反之，酌情减分。
得分36～40分。
四类文：完全不符合答题要求。
文不对题，既找不到文章中心（写作角度，中心论点，主题思想），也没有结合给定资料中的具体事例进行论证和阐释；结构混乱，条理不清，语言不通，不知所云；拼凑资料，纯粹复制、抄袭给定资料；通篇分条列项，类似提纲；作文不完整，没完成。
评卷说明：①不足700字，按三等以下给分；②全文字迹潦草，难以辨认，按四等以下给分；③没有写标题或自拟其他标题（不包括自拟副标题）者，扣3分。
错字三个扣1分。
2022山东省考注意事项？
一、提升政治素养 考生在备考期间，一定要在提升政治素养方面多下功夫，同时在各个环节保持诚信，提供准确个人信息，按规定执行考试纪律，从品德方面符合国家对公务员人员的要求。
二、准确报名迈好第一步 参加公务员考试的第一步是报名，一般情况下是网络报名。
首先注意报名条件，确保自己的基本情况能够报考；其次查看职位表，确定自己想报的职位；再次确保报名信息的真实准确性，报考者应按照要求完整、真实填写本人报名信息，否则系统将无法提交考生报名信息，并且会被招录单位质疑诚信问题，责任由考生自负。
考生们在报名阶段，一定要做好信息提交，同时把握好各个时间节点，不要因为延误时间错过考试。
三、冲出笔试“重围” 山东省考公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。
申论试卷分为A类和B类。
其中，行政职业能力测验为客观性试题，申论为主观性试题，满分均为100分。
省、市级机关的职位，使用申论A类试卷；省、市属基层单位和县级以下机关的职位，使用申论B类试卷。
所有报考者均需参加公共科目笔试。
设置专业科目考试的职位，报考者须参加招录机关组织的相应专业科目考试。
总之，笔试是一道重要关口，如果没有通过则全盘皆输，重要性无与伦比，考生们要尽全力保证笔试顺利通过，拿到面试考场的“通行证”。
四、在面试考场拿稳“胜券” 在公务员考试各环节中，面试是极其重要且紧张的一环，在面试前要通过严格的政审，从考生学习、生活和工作方方面面都要进行深入了解和考查，确保无误之后才能给予面试资格。
公务员面试更加注重反映招录机关和招考职位的工作内容、工作性质、工作特点，使考试内容体现公务员应当具备的基本能力和不同职位类别、不同层级机关要求。
面试需要跟考官进行面对面交流，考生们要从内在和外在两方面武装和充实自己，不仅要做到仪态得体、还要做到言语得当，通过面试考场的出彩表现拿到公考“胜券”。