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提升执法能力建设方案范文_应急管理综合执法改革实施方案?

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应急管理综合执法改革实施方案?

1.出台执法改革方案。

制定出台《陕西省深化应急管理综合行政执法改革的实施方案》,印发《陕西省应急管理厅关于认真贯彻落实<深化应急管理综合行政执法改革的实施方案>的通知》,优化整合应急管理系统执法职能,统筹执法资源,强化执法能力建设,全面提高执法效能,确保改革整体推进、如期完成。

协调省级有关等部门,制定出台市、县应急管理综合行政执法机构整合和人员划转、执法队伍编制、职责文件,并认真抓好落实。

(厅执法局牵头,政策法规处、干部人事处、规划财务处、教育培训处配合落实)2.制定执法目录清单。

依法依规厘清安全生产、应急救援、防灾减灾救灾监管执法职责,制定出台应急管理部门通用综合执法事项清单。

指导各市县应急管理局修订本级综合执法事项目录清单和责任清单,理顺执法程序,完善执法机制,落实执法责任,到2021年底基本形成权责一致、权威高效、执法有力的应急管理综合行政执法体制。

(厅政策法规处牵头,干部人事处、执法局按职责分工负责)3.强化执法保障能力。

协调财政部门加大保障力度,确保从改革方案实施年度起,各级应急管理执法工作经费纳入同级财政预算。

制定应急管理综合行政执法系统制式服装和标志管理规定,规范着装和标志使用。

配齐执法装备、执法服装、执法车辆,达到着装统一、标志统一、车辆标识统一。

(厅规划财务处、执法局按职责分工负责)4.落实准军事化管理。

坚持政治建队和战斗力标准,落实《执法队伍建设标准规范》,打造符合新时代要求,体现实战化特点准军事化模式的执法队伍。

落实《内务条令》《纪律条令》《队伍条令》《训练条令》等规章,建设健全教育体系,严格教育、严格训练、严格管理、严格要求,市县队伍规范化管理。

(厅干部人事处、教育培训处、执法局,有执法职能的相关处室按职责分工负责。

执法规范化整改提升措施?

提升执法能力建设方案范文_应急管理综合执法改革实施方案?

一是定期开展素质培训,不断更新执法人员的业务素质,提高其规范化执法的能力,使之熟练掌握消防执法的程序。

尤其对于刚入职的大学生和以前未从事过相关工作的人员,实施有效的岗前培训,保证执法队伍的高素质。

此外,还应全面把握相关人员的工作水平和业务素质,宏观上合理调配,防止因人员调配不力而造成的张冠李戴现象。

二是进一步转变执法观念,把“立警为公、执法为民”的思想落实到每处。

将严格执法和热情服务统一起来,减少冗余的执法环节,进一步加强警务公开、执法透明,为人民群众提供更便捷的服务。

对群众来访、举报投诉、消防咨询等工作给予充分的重视,切实改变部分执法人员态度粗暴等的问题,争取树立为民服务的好形象。

三是加强队伍廉政建设,通过教育,增强消防执法队伍的忠诚、廉洁意识,牢牢筑起防腐的城墙。

要将各种媒体、宣传等的手段综合运用,大力宣扬先进模范人物的事迹,摒弃权力观、利益观等思想,培养执法队伍自律、自觉的良好氛围。

严格落实“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”总要求,以强化执法规范为主题,以深化执法监督为抓手,以强化执法培训为主线,狠抓执法监督制约体系建设,采取三项措施,全力确保各项工作按照既定目标有序、有力、有效推进,切实提升执法规范化建设水平。

我们 有必要加强廉政文化建设, 培养高尚的人格, 切实遵守职业道德, 提高为人民服务的能力与水平。

这就要求我们在平时要加强学 习,增强纪律观念,通过学理论、学政治,学文化,来增强个人 业务能力和个人品德修养。

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