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三书两报告是什么？
“三书两报告”制度是为推动党风廉政建设责任制贯彻落实而建立的工作机制，其主要内容是：（一）《责任分工报告书》。
根据年度党风廉政建设和反腐败工作任务分解，由各级党风廉政建设领导小组办公室向本单位领导班子成员寄发的报告书。
主要内容包括:领导班子成员所负责的党风廉政建设专项工作和落实工作安排及建议。
（二）《牵头单位(部门)任务函告书》。
根据年度党风廉政建设和反腐败工作任务分解，由各级党风廉政建设领导小组办公室向本单位所属的牵头单位(部门)寄发的函告书。
主要内容包括:牵头单位(部门)在落实党风廉政建设责任制中的主要任务、需要配合的工作以及工作要求。
（三）《落实责任制建议书》。
根据各级党风廉政建设领导小组对党风廉政建设责任制工作的监督检查情况，由各级党风廉政建设领导小组办公室随时向领导班子成员或各单位(部门)寄发的建议书。
主要内容包括：领导班子成员或单位(部门)在落实党风廉政建设责任制工作过程中存在的问题；认真做好整改工作，加强对分管单位 (部门)及所属人员的监督管理的意见建议。
（四）《牵头单位(部门)专项工作落实情况报告》。
各级党风廉政建设责任制牵头单位(部门)向本级党风廉政建设领导小组提交的党风廉政建设专项工作落实情况的书面报告。
主要内容包括：单位(部门) 落实党风廉政建设专项工作情况及下阶段工作安排。
每年报告两次，年中报告上半年专项工作落实情况，年底报告全年专项工作落实情况。
（五）《负责领导专项工作落实情况报告》。
各级领导班子成员向本级党风廉政建设领导小组提交的个人落实党风廉政建设专项工作落实情况的书面报告。
主要内容包括：年度落实党风廉政建设专项工作的落实情况和下阶段的初步打算。
每年年底组织进行。
各单位主要负责人的《负责领导专项任务落实情况报告》需报市局党风廉政建设领导小组备存。
报告开头怎么称呼？
举例说明： 尊敬的王董事长，刘经理： 就是说大领导在前，小领导在后，称呼带上职务。
不要说“王董事长，刘经理二位领导”。
理由是：在心理上，你说 王董事长，刘经理，给当事人的感觉就是一种倾诉，容易引起共鸣。
若是加上“二位领导”，给人的感觉就是汇报。
那么，效果就会打折扣。
=============== 个人愚见，各位见笑！。
公示结果无异议怎么写？
公式结果无异议可以这么写：本人同意此结果或者某某支持此项活动。
也可以写某某认可此公示，并无异议。
公式结果很重要，一旦无异议，就表示同意通过，不可更改，同时这个公式结果会存档，作为佐证材料等，所以千万要认真看公示内容，不要匆忙或者不看就通过。
这样写：全体人员：按照组织安排，对某某等人的职务调整进行公示，现公示期已过，组织部门未接到公示人员异议m反馈及报告。
下步组织部门将根据相关要求规定，对公示人员的情况予以上报常委会议通过，使其尽快走上新的工作岗位，为社会主义建设做出贡献。
公示结果无异议的写法是，主要写清楚公示的事项、公示期限（公示几天，从xxxx年xx月xx日至xx月xx日）、涉及到职位和人员的还要说明职位和人员姓名，公示结果应该是：经公示，在公示期间内未收到任何对公示事项有不同和反对的意见，公示结果为无异议。