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面试00后的感悟？
经验不足富有责任心的校招00后，挺可爱01年的小杨通过校招进入一家互联网企业，同时入职的还有好几位都是Z世代出生的小伙伴。
在同事们眼中，这群00后在技术和经验方面确实有所欠缺，在实现需求方面考虑不够细致，偶尔也会担心自己说错话，似乎有点内向。
不过有时看到他们认真工作的背景，全身心地投入，仿佛感觉一群小朋友正在快速成长，还挺可爱的！ 在工作中这群00后非常努力，也能很快意识到自己在经验方面存在的问题。
会主动利用业余时间，学习专业知识。
遇到的问题也会及时跟进，非常有责任心，对待工作非常认真，在工作上花费了大量的时间和精力。
工作之外，爱好广泛，多才多艺，唱歌跳舞，做手工，生活丰富多彩，有问题，有疑问会积极主动问身边人，对人没有心防！面试官：00后有礼貌，也很有上进心，但对未来规划不太清晰有面试官在面试过00后，最大的感受是：对自己未来的规划不太清晰，对五险一金也没有什么概念。
对个税、基数比例这些问题，都不是很了解！名校毕业的同学，薪资要求会比较高，可能就会放弃录取，一方面因为开不起高薪资，第二即使录用进来，也顾虑其他公司开了更高的薪水会被挖走！公司方面则希望员工能更稳定！另外一方面00后普遍很有礼貌，也很乖。
入职后也比较活跃，经常参加公司的活动！思考问题的角度很广，在统计大量的表格时，00后会对数据表格进行整理，形成一个共享文档，方便其他同事收集填写数据！大部分00后上进心很强，很愿意为自己的未来去努力奋斗，这点很值得欣赏！。
乡下来的小伙子去应聘故事的感悟？
我是从贵州深山里来的小伙子，没有技术没有文凭，只有一颗积极向上的心和一身用不完的力气，来到招聘市场，看到其他人都会按专业去选择对口单位，我，我没有对口的专业，就连泥瓦匠的活也需要上岗资格证，我真是欠缺的东西很多落后了，站在茫茫人海的招聘队伍里，我蹲下来想了想，还是先学习拿到各行业资格证再来应聘吧。
乘务员面试技巧的心得体会？
作为一个火车上的乘务员参加面试，他们往往会问你一些问题，主要就是问在如何接待顾客方面，如果乘客有些特殊的要求，然后你应该怎么处理，同时遇到一些紧急的问题。
你首先应该怎么做？然后他会问你一些大面上的问题，比如说一些相关的，普通的知识，这些基本上都会。
应聘成功了怎么跟人家说？
1. 应聘成功了，可以直接告诉对方。
2. 因为应聘成功是一个积极的结果，可以通过直接告诉对方来表达自己的喜悦和兴奋。
3. 此外，还可以进一步，例如可以向对方表达感谢之情，分享自己在应聘过程中的经验和感悟，或者询问对方对于接下来工作的期望和安排等等。