催要工资的律师函怎么写

律师函
　　致：#####有限公司
　　XXXXX律师事务所系根据中国法律登记注册的中国律师事务所，本律师函署名律师具有完全的合法执业资格。本律师依法取得北京####有限公司(以下称委托人)的授权，向贵司致函.
　　2008年11月,贵司与委托人签订了北京市建设工程劳务分包合同,在合同履行过程中, 贵司出现施工质量严重不符合施工要求等诸多违反合同约定的情形 ,贵司的诸多原因,使工期延误; 根据贵司与委托人签订的北京市建设工程劳务分包合同的14.2.114.2.3条款的约定,委托人可以终止合同.现贵司自2009年5月13日已经撤离工地现场.
　　2009年5月11日,由于贵司不支付其工人工资及其他种种原因,贵司的工人罢工并聚集在委托人的办公室门口聚众闹事要求支付工资, 委托人无数次联系e799bee5baa6e79fa5e98193e78988e69d83364贵司,均无音,委托人替贵司垫付了工人工资199657元.
　　有鉴于此，本律师代表委托人函告贵司：
　　1. 终止与贵司的合同关系;
　　2. 经工程核算结算，贵司应该返还委托人工程进度款279281元;
　　3. 支付委托人为贵司垫付的工人工资199657 元。
　　考虑到双方的合作关系，在本律师调解阶段，委托人要求贵司在自收到本律师函七日内对本律师函所涉内容做出书面回复，否则委托人将采取相应的法律手段就贵司的违约行为及不负责任的行为追究贵司的法律责任，并就委托人可能因此所遭受的经济损失向贵司进行追索。
　　专此函告，望贵司慎思并妥善对待，以免诉累。
　　XXXX律师事务所
　　律师：
　　日期：
　　联系方式：

　　用人单位拖欠劳动者工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门投诉或者申百请劳动仲裁。
　　一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：
　　1、劳动度者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；
　　2、可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局问劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签答订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资专。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲属裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。

只有律师发的函才叫律师函，其他人发的函可以叫做催讨工资函。写清楚题目、发函对象，工作的事实，拖欠工作的事实，拖欠的金额，落款签字，日期即可。