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放弃续签合同声明书本人xxx，系xxx公司xx车间员工，现为原签劳动合同到期，现声明：因个人原因，在按有关规定领取足额补偿款后，自愿放弃与公司续签劳动合同的权利，此后抄两不相干。特此声明声明人：xxx签字年月日１.和员工续签合同，一般是要提前续签的，很多公司的做法是提前一个月发＜百合同续签意向通知书＞，这个书的发放在之前要做好用人部门的需求调查，用人部门需要留用的发送，不需要留用的谨慎操作．２.续签之前你需要做的是度统计用人部门反馈的信息，根据信息设计，印制意向通知书．如果不给意向通知书的，基本上会认定单位不愿意和员工签订合同，请参照劳动合同法赔偿．和员工续签是单位的义务，不能强加给员工，所以员工申请与否不影响单位应履行的义务．３.在此期间，你应问该将公司不和员工续签的风答险告知各个部门，同时要告知各部门续签必须在同等条件之上．以上是以简单答案，至于具体操作流程和操作细节，不是别人说说你就会明白的，要靠一点一滴的积累和思考～
xxx商务百合同续签申请
xxxx公司：
我公司自xx年xx月与贵司合作以来，十分度愉快。贵司信誉良好（将对方大肆赞美一通，寄予了我们大力支持等等，我们不胜感问激等等）。鉴于我公司与贵司的xxx商务合同将于xxx时间到答期，我公司真诚希望继续与贵司进行合作，续签xxxx商务合同至于xxxx年月日，请贵司继续寄内予我司以支持。
此致！
xxx公司
年月日
大概这个容意思，几句话搞定。
用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提知出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：
（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；
（二）道用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满版十年且距法定退休年龄不足十年的；
（三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。权
XXXX项目抄营销代理合同续签申请
尊敬的XX集团公司领导：
我司自2013年8月份与贵集团公司签署了《XXXX项目综合销售服务联合代理合同》以来，期间得到了贵集团公司领导及各个部袭门的大力支持。在贵集团公司各部门的帮助与协调下，为我司建立了良好的销售平台，并取得了非常好的销售业绩。在此，非常感谢！
自与贵集团公司签订营销代理合同期限内，我司严格履行合同义务，自觉遵守合同内容，遇事有商百有议。在工作中不断磨合，相互支持，积极完成销售任务，为彼此双方的信任与友谊打下了坚实的基础。
正因为拥有深厚合作基础前提，我司确信在以后更长合同期内，彼此将度会更愉快的合作。现因我司与贵集团公司签订的问合同到期在即，为保证双方良好合作，促进双方长远发展，经我司商议决定向贵集团公司提出续签申请，为彼此在以后的合同期内创造更好的互赢平台。期待贵集团公司继续答给予我们有力支持，望准为盼！
顺颂商祺！
XXXX房产营销策划限公司
2013年12月12日