怀孕护士辞职信怎么写

尊敬的领导：
　　知我因怀孕，需要保胎，目前工作岗位影响胎儿发育，经本人再三考虑，决定在X年X月X日辞职，特向公司提交辞职报告。
希望您能及时找到合适的人选接任我的工作。 　　辞职人：xxx 　　
年月日 　　道

其实，当事人也可以请假，没必要辞职，因为国家对孕期、产期、哺乳期“三期”女职工的劳动权益是有保障的。
　　 一、劳动强度和禁忌劳动的限制
　　 1、用人单位不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动；
　　 2、女职工在哺乳期内，所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的劳动；
　　 二、加班及夜班的限制
　　在女职工怀孕期间，用人单位不得在正常劳动日以外延长劳动时间，对不能胜任原劳动的回，应当根据医务部门的证明，予以减轻劳动量或者安排其他劳动。
　　用人单位对怀答孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间，一般不得安排其从事夜班劳动，在劳动时间内应当安排一定的休息时间。
　　女职工在哺乳期内，用人单位不得延长其劳动时间，一般不得安排其从事夜班劳动。

***领导：
本人由于*****原因，准备在X年X月X日和单位解除劳动关系，为此带来不便敬请谅解！请于审批，并安排人员接手我的工作。
此致！
敬礼！
申请人：***
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