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例如上图 写明:
高中阶段:哪知个学校
大学阶段:哪个学校哪个系/学院哪个专业
大学-至今:哪个单位上班,无单位的写“待业”
例如下图,写明:
高中阶段:哪个学校
大学阶段:哪个学校哪个系/学院哪个专业
大学-至今:哪个单位上班,无单位的写“待业”
事业单位的一些注意事项:
有下列行为之一的,给予记过处分;情节较重的,给予降低岗位等级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分:
(一)散布损害国家声誉的言论,组织或者参加旨在损害国家利益的集会、游行、示威等活动的;
(二)组织或者参加非法组织的;
(三)接受境外资助从事损害国家利益或者危害国家安全活动的;
(四)接受损害国家荣誉和利益的境外邀请、奖励,经批评教育拒不改正的;
(五)违反国家民族宗教法规和政策,造成不良后果的;
(六)非法出境、未经批准获取境外永久居留资格或者取得外国国籍的;
(七)携带含有依法禁止内容的书刊、音像制品、电子读物进入国(境)内的;
(八)其他违反政治纪律的行为。
扩展资料:
所谓公开招聘是指企业向企业内外的人员公开宣布招聘计划,提供一个公平竞争的机会,择优录用合格的人员担任企业内部岗位的过程。
步骤:
1.刊登广告
在公开招聘中,刊登广告是重要而关键的第一步骤。只有在适当的e799bee5baa6e997aee7ad94e59b9ee7ad94332时机,运用适当的渠道,刊登适当的广告,才能吸引企业所需要的人才来应聘。如果应聘的人素质不高,或人数太少,企业很可能招聘不到合适的人选。
2.报名
在规定的时间内,要求应聘者到指定地点报名是公开招聘的第二步骤。根据招聘的需要设计相应的报名程序,最简单的报名程序是:领取报名登记表、填写表格,上交表格。有的需交附加材料,为了了解应聘者的某些资格;有的故意使报名程序很复杂,以便了解应聘者的耐心和决心。
3.发通知
在规定的时间内通知应聘者参加测试,由于公开招聘人数往往较多,因此,要确保每一位应聘者都能收到通知,如果需要应聘者的反馈,更要延长发通知时间。
除了以上一些招聘形式外,目前较流行的形式还有:校园招聘、网络招聘等等,也属于公开招聘,但是有其特殊性。
姓名,专业等就不说了 ,事业单位是有公务员单位性质的百特殊存在,如果你是党员或者预备,最好着重写一下你在党团组织里面所组织的一些活动,没有的话也要往这方面靠一点,另外担任度学生干部等经历有必要强调。