作者:158文章网日期:
返回目录:范文示例
职业生涯规划书,一般内容包含以下五点但不限于以上内容
自我分析
外部环境分析
目标的确定、实现和策划
评估调整
结束语
其实人这动物啊,很是捉摸不透,一会对这个感兴趣,一会又对那个感兴趣,有时甚至连自己也说不清楚到底爱干什么。
一个人做他感兴趣的事情时,因为喜欢,往往就能做得比别人更多一些。做得多了,自然也就会做得比别人更好一些。做得比一般人有优势,这进一步促进了他做这件事的兴趣,因为每个人都倾向于关注自己感兴趣或者擅长的事物。这样的良性循环就会让人不断进步和成长。
所以,在选择职业发展方向的时候,选择一个感兴趣的方向是很重要的。兴趣是最棒的老师。
下面就给你综合分析一下吧!
1.与职业兴趣相适应的职业特征:通过非系统化的,自由的活动进行艺e799bee5baa6e997aee7ad94e78988e69d83339术表现,喜欢艺术性质的职业和环境,不善于事务工作,适合从事艺术创作。
2.与职业能力水平相适应的职位定位建议:较符合中高级职位的要求,工作效率高,并能取得较好的成绩.。
3.与职业价值观相适应的职业特征:(家庭取向)的工作;(自尊取向)的工作;(自我实现取向)的工作。
4.与个性相适合的职场特点:希望有舞台,得到掌声 ; 与人互动接触 ;能发挥口语表达能力 ;工作气氛愉快 。
5.综合职业类别定位:根据职位胜任力原理,人岗匹配的原则以及您的测评结果,我们将提供与你的职业兴趣,职业能力水平,职业价值观,职业个性等相适应的职业类别。我们需要提醒你注意的是在不同企业文化中,即使同样的职位,工作内容也会大相径庭。在应聘工作时除了工作名称之外,我们更应该深入关注工作的具体内容,及相应的企业文化。近期职业目标:节目主持人,摄影师,新闻记者/美编,新闻媒介策划,演员,艺术指导,艺术总监。中远期职业目标:产品开发,房地产策划人,节目主持人,模特儿,摄影师,新闻广播员,新闻记者/美编,新闻媒介策划,演员,艺术指导,艺术总监。
职业兴趣是一个人对待百工作的态度,对工作的适应能力,表现为有从事相关工作的愿望和兴趣,拥有职业兴趣将度增加个人的工作满意度、职业知稳定性和职业成就感。根据颇具权威的霍兰德职业兴趣分类方法,将职业兴趣分为六种类型:常规型、艺术型、实践型道、研究型、社会型、管理型。
个人职业兴趣可以基于内你参加的霍兰德职业兴趣测试结果,根据自己的实际情况调整来描述。
欢迎进容一步交流!