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XX单位:让群监员掌握“大权”
为更好发挥职工在矿井安全生产的copy群众监督作用。日前,XX单位工会从各生产工区班组评选出10名优秀员工,被矿聘任为群众安全生产监督员,建立了安全生产监督员管理档案,配发了《群众安全生产监督员证》。这10名群监员享有“安全生产十项特权”。
十项特权即:……
此外,XX单位工会还制定了“群众安全生产监督员岗位职责”和“群监机构管理办法”及“群监工作考核细则”等一系列的群监管理办法。……由于奖惩分明,群众安全生产监督员工作积极性明zd显提高,有效提升了安全管理水平,矿井在健康和谐中稳步发展。
(一) “五落实五到位”及安全生产责任制落实
公司按照规定张贴 “
五落实五到位”挂图,建立了完
善的安全生
产责任制,成立了安全生产小组zhidao,设置安全管理机构,由生产部经理担任安全生产小组组长,生产部科长担任安全生产小组副组长,并配备了4名专兼职安全管理人员。建立了健全、版完善的各项安全管理制度,要求公司各部门的领导严格按照安全管理制度进行分配、安排工作,并在各车间的各个岗位张贴相关的安全操作规程,要求员工严格按照安全操作规程进行工作,避免出现操作失误权和危险。
企业管理工作简报
2006年第26期
企管办 2006年12月29日
狠抓下事故仍多发 忽视e799bee5baa6e4b893e5b19e334安全等于效益流失
——认真吸取2006年安全事故教训,向安全管理要效益
年头岁尾,在总结生产经营成绩的同时,我们同样有必要认真回顾一年来发生的安全事故,一些有价值的教训摆在我们面前:安全始于防范,责任重于泰山。尽管我们制订和执行了每周安全检查制度和安全事故上报制度,但事故仍然频频发生。本期简报,梳理一些重大和有影响的事故,目的就是再次提醒我们全体干部员工,将安全生产的这根弦绷得紧些再紧些。忽视和放松安全管理,不仅让汗水和付出换来的效益白白流失,而且埋下了更大的隐患。
重大突发事故:……
一般重大突发事故:……
严重违规操作事故时有发生:……
以上仅是突出的几类安全事故,其它诸多未作统计的生产事故和人身伤害给公司所造成的经济损失和幅面影响不言而喻: ……
今年,在安全生产领导小组的组织领导下,小组成员对各企业每周进行安全生产、用电检查,并形成了《安全生产检查报告》反馈各企业整改落实,虽然在一定程度上督促了企业抓安全工作的开展,并取得了一定成效,但是部分企业在落实整改时并未彻底执行,连续几次检查,出现同一安全隐患的情况较为普遍,实属不该。
2006年的各类事故教训是惨痛的,一系列安全事故的发生不仅阻碍了企业经济效益的提高,而且给企业带来了不良的社会影响,成为了“06管理效益年”的灰色回忆。这些事故发生的根本原因,除个别人思想麻痹大意,很多情况下是对本岗位的安全技术操作规程不知,或知之甚少、野蛮操作的结果。随着生产工艺的逐步配套完善,各项管理制度的规范严格,07年我们要向安全要效益。“有了安全不一定有一切,但没有安全就没有一切。”企业只有人安、物安、事安,在确保人身安全的同时,切实保证设备和工艺技术操作的安全,才能实现生产的有序、快速提升,因此学习并严格执行各岗位安全技术操作规程,杜绝各类重大事故的发生,是我们各生产单位和个人亟待解决,并长期坚持的最根本、最迫切的任务。把事故隐患消灭于萌芽,加强设备的点检维护,不断提高自身专业理论知识和实践技能,是预防各类重大事故的有效手段。生产的顺畅、管理的有序无疑是生产企业提升利润的根本保障,各单位务必根据自身特点,制定切合实际和行之有效的措施,扎实抓制度、抓整改、抓落实。
为全面突出向管理要效益,“安全生产责任重于泰山”,各企业生产车间、部门要在各自职责范围内坚守岗位,切实负起安全责任,认真落实奖惩制度,对检查出的隐患及时整改到位,严格执行各项安全规章制度,开创2007年安全工作的新局面。
报:董事长 总经理 副总经理
送:各企业(含生产车间) 处室 存档 (网上发布)
企业管理办公室 2006年12月29日印发