1963年-1973年出生的人，办理退休要注意5件事，事关退休生活

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1963年-1973年出生的人，办理退休要注意5件事，事关退休生活

办理退休手续需要注意哪些？

1963出生什么时候可以退休什么时候申报？

办理退休时，个人退休时间如何确定？要注意什么？

一、1963年-1973年出生的人，办理退休要注意5件事，事关退休生活

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1963年-1973年出生的人，办理退休要注意5件事，事关退休生活

按照我国目前实施的退休年龄，男60岁，女干部55岁，女工人50岁，符合条件的还可以申请提前退休。1963年-1973年出生的人，即将迎来退休，由于这个阶段出生人口较多，因此，我国也将迎来退休高峰期。这一代人经历丰富，为国家的建设和发展都做出了贡献，现在终于临近退休，退休后可以好好享受生活了。但是在最后办理退休的过程中，也马虎不得，要注意以下五件事，事关自己的退休生活。

第一，关注自己是否会被延迟退休。

随着我国人口老龄化问题逐渐加剧，人均预期寿命延长，目前实施的退休年龄已经不适应现在的实际。为了更好发展，国家对延迟退休已经有所规划，2021年，十四五规划明确提出要实施渐进式延迟法定退休年龄，2022年2月21日，国务院印发的《关于印发“十四五”国家老龄事业发展和养老服务体系规划的通知》，再次明确提到“实施渐进式延迟法定退休年龄”。所以，实施延迟退休已经是大局已定，按照国家规划，预计2025年前会出台具体的实施方案。按照制度实施前需要经过反复讨论、征求意见、试点检验等过程，预计2027年将全面实施延迟退休政策。

1963年-1973年出生的人，部分人的退休时间将可能正好处于延迟退休实施时间内，按照“小步调整”的原则，预计延迟退休将采取渐进式，每年延迟几个月或每几个月延迟1个月。所以1963年-1973年出生的人，要时刻关注自己的退休时间，按时配合办理退休手续。

第二，多数地区新办理退休人员养老金将统一发放到社保卡。

为了便于养老基金的统一管理，养老金发放到社保卡这项工作一直在持续推进中，不过对于已经退休的年龄较大的退休人员来说，习惯了用存折或者银行卡领取养老金，推进用社保卡领取养老金，有一定难度。因此，不少地区都统一将新办理退休的人员的养老金发放到社保卡，以此逐步推进全面使用社保卡发放养老金。

因此，1963年-1973年出生的人，办理退休时要咨询单位人事部门或当地社保部门，养老金是否统一发放到社保卡，是否需要提供社保卡原件或复印件。如果统一发放到社保卡，还需要本人到社保卡相应的银行服务厅激活社保卡的金融功能，养老金才能及时、顺利到账。

第三，记得办理职业年金、企业年金领取。

机关事业单位职工缴纳养老保险的同时，一般还缴纳了职业年金，职业年金属于补充养老保险，领取职业年金和养老金有所区别，通常是按月领取，按照养老保险个人账户计发月数，领取完就不再发放，比如60岁退休，就是发放139个月。

企业年金是企业职工的一种补充养老保险，不过并不是所有企业都有，只有经济实力雄厚的国企或央企等才会给予职工缴纳企业年金。如果你所在企业有此项福利待遇的话，要记得办理领取，有的单位是和养老金一样按月发放，也有的是退休时一次性发放，确实是一笔不小的收入，有的达到几万元，甚至几十万元。

第四，注意支取住房公积金余额。

住房公积金是五险一金中的一金，有较高的含金量，由个人和单位各承担50%缴费，有的每月达到几千元，少的每月也有几百元，不少人买房全靠住房公积金按揭房贷。由于这笔钱是专款专用，且在职时一直都会按月缴费，所以不少人用不完账户里的钱，那么，就只有等到退休后一并取出。

对于1963年-1973年出生即将办理退休的人，在办理退休时，要注意核对自己公积金的账户余额，了解公积金余额如何支取，可以一并办理取出账户里的剩余资金，用于改善和补贴养老生活。

第五，独生子女父母记得申请独生子女补贴。

独生子女父母在我国实施计划生育政策期间，积极响应国家号召，只生育一个子女，为国家的发展作出了贡献。1963年-1973年出生的人适龄生育时，基本就处于计划生育实施阶段，因此，他们中不少人属于独生子女父母。如今，他们即将面临退休，养老、生活各方面都很不容易。因此，有的地区会给独生子女父母发放退休补贴，比如贵州事业单位的独生子女的补贴按本人退休当月基本工资的5%加发，退休补贴可以一次性发放。企业职工按照规定退休的，按退休时基本养老金的5%加发养老金，所以这个金额的多少也是因人而异的。

因此，大家在办理退休时，如果了解到当地有独生子女方面的福利，要积极提供独生子女（光荣）证，结婚证，户口簿等证件资料给单位负责办理退休的工作人员办理。

以上五个办理退休时的注意事项，即将迎来退休的1963年-1973年出生的人要注意，事关退休生活，不可忽视。

一、办理退休手续需要注意哪些？

（1）法定退休年龄是什么时间？
这里包含两种说法，一种是正常退休，另外一种是提前退休。如果是正常退休，年龄必须达到男性60周岁，女性55周岁，才能办理相关手续。但如果你满足了提前退休的要求，即从事井下或者高温、高压工作的职工，可以享受提前5年退休的待遇，即男性可以在55周岁、女性在50周岁申请退休。
2）退休手续办理必须要等到生日当天吗？
答案不是的，一般来说，大家可以在生日月的前一月去办理退休，而这样做的目的就是因为办理退休要经过一系列复杂的审核流程，至少要半个月的时间，所以我们要想更快、更准时的享受退休待遇，就必须提前一个月办理，当然这也符合国家规定。
（3）退休手续办理只需带身份证吗？
答案不是的，退休时确实要带好本人身份证，不过除了身份证之外，退休时还需要一些材料。具体材料我给大家仔细罗列出来，希望能给大家一些帮助。
退休时需要哪些材料：身份证及复印件、户口、人事档案（如果是灵活就业人员没有人事档案，可以提供一些可证明自己工龄变化的材料）、一张1寸免冠证件照、、本人的《养老保险手册》（如果没有，可以提供《基本养老保险关系接续卡》）、本人的所有缴费凭证。
（4）办理退休手续的具体操作是什么？
如果是单位职工，应该先让单位填好《企业职工退休待遇核定表》，一式三份之后全部盖上公章，然后带好本人档案一同将上述资料提交至当地社保局审核，如果是灵活就业人员，只需要直接带好档案等相关手续到社保局柜台提交审核即可，审核通过之后，就可以直接到社保指定的银行去申领借记卡，所有操作完成之后，第二个月只需等待养老金发放到账即可。

二、1963出生什么时候可以退休什么时候申报？

1963年出生的人想办理退休手续，看样子是一个男同志

目前来说是需要60周岁退休的的

那就要在你到达生日的前一个月申请，例如你是1963年五月，出生的那么你2023年的四月就开始申请退休的

教主过生日当月的社会养老保险就批准你退休了，次月也就是说，2023年的六月，就可以领到退休养老保险金了

三、办理退休时，个人退休时间如何确定？要注意什么？

实行身份证与职工档案相结合的办法来认定。到目前为止，我们国家法定的退休年龄依然是男性60周岁、女工人50周岁、女干部55周岁，从事国家规定的特殊工种职工可以提前5年办理退休。
那么，职工的退休时间要如何认定呢？其实吧，这个问题本来是非常简单的，人的出生时间只有一个，只要大家都严格按照本人的出生日期去填写档案、办理居民身份证，只要法定的退休年龄到了，养老保险最低也交满了15年，把退休书面申请、身份证等材料、养老保险缴费票据交到参保地的社保部门马上就可以办理退休手续。
可现实生活中，特别是在上世纪七八十年代，有些人为了招工、顶班、参军、转干、上学、入团入党等等，在政审填写表格时，把自己的出生时间当成橡皮泥，随意改小或改大，以致以同样一个人，出现了2个甚至多个出生日期。给组织人事部门的工作带来许多麻烦。
为了彻底纠正这个问题，国家组织人事部门在1999年专门出台了文件，明确对职工退休时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，以本人档案中最先记载的出生时间为准退休时间如何认定的问题搞清楚了，下面再讲讲几个需要注意的事项:
1、要确保自己的养老保险最低缴满15年。职工要办理退休必须同时符合两个条件: 一是要达到法定的退休年龄;二是养老保险最低要交满15年。这两个条件要同时满足，全国都是统一的。如果退休年龄符合要求，养老保险没有交满15年，也不能办理退休;
2、由于退休年龄的认定需要审核职工原始档案，所以职工一定要确保自己档案的有效。根据国家政策，职工档案一不允许自己保管;二不能私自拆封，否则就会成为死档。对于死档社保部门是不认可的。特别是对于下岗失业的职工来说，档案一定要放到有资质的档案保管机构，只有从有资质机构提出来的职工档案社保部门才会认可;
3、要把握好办理退休的时间。一般来讲，当养老保险交满15年及以上，会在达到法定退休年龄的前一个月向单位或档案代理机构提交书面退休申请和身份证、户口本、社保卡、养老保险缴费凭据等材料。单位和档案代理机构收到你提交的申请和相关材料后，会把你的档案装订成册，及时报送到社保局。如果一切顺利，会在你生日的当月办理好一切退休手续，从次月起正式领取基本养老金。
根据国家政策，职工到了退休时间，除非有特殊情况，职工与单位的劳动关系将自动解除，单位已经没有义务在责任为你交纳社保了。