以什么理由请假，领导一定会批准？

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以什么理由请假，领导一定会批准？

员工想要请假，什么理由最容易让领导同意？

请假一直是一门学问，什么样的请假理由提出了领导最能接受?

怎么请假，领导才会批呢

一、以什么理由请假，领导一定会批准？

作者：唯一，文章发表于知乎，引自微信公众号：唯一职场说

【精选读者问答，打工人的十万个怎么办】

读者留言：

以什么理由请假，领导一定会批？没事，就是纯粹想休息！

我：

请假的事由不重要，最重要的是你请假的时机，次重要的是你平日的表现。

请假对于你来说，少了一天考勤，少了一天工资，全勤奖也泡汤了，绩效考核跟着受到影响，或许年终奖也随之打折，将来升职加薪的时候影响到对你的测评......这不是一天不上班的问题，而是一系列的连锁反应，所以请假之前最好考虑一下综合成本，看是不是划得来？如果你不差钱，可以随便请。

请假对于领导来说，唯一考虑的就是对整体工作进度的影响。如果你提前把工作进度往前赶了赶，不影响到其他环节的进展，也与其他同事做好了交接，领导有什么不放心的呢？

工作安排好的情况下，你选择请假的时机很重要。如果大家都在加班加点，为争取项目的早日完成而冲刺，你却要请假离开，大概率领导不会批准。

如果你一向遵规守纪，很少请假，你真有事儿去请假的话，领导一定会批准。如果你平时就迟到早退，频繁请假，即使你理由再充分，领导心里也会打个问号。请假事小，但是细节之处彰显出一个人的整体素质。如果想职业生涯发展的更为顺利，还是需要首先打造爱岗敬业的职业形象。

如果还需要请假理由，可以从下面挑选：

1、事假类

陪爸爸妈妈/爷爷奶奶/外公外婆看病、宠物生病/受伤、男/女朋友生病、孩子学校有活动、家里装修/修理东西、亲戚/朋友来了/走了/结婚、办证件、相亲......

2、病假类

肚子疼、拉肚子、胃疼、牙疼、嗓子疼、头疼、痔疮、阑尾炎、肠胃炎、崴脚、摔倒......

3、绝对不会拒绝的理由

婚假、产假、丧假

【欢迎留言！共同探讨职场话题，做一个快乐、机智的打工人】

一、员工想要请假，什么理由最容易让领导同意？

做为打工人，难免会遇到需要处理私事，但又不方便跟领导透露真实原因的情况。又或者是单纯想休息一段时间，却又想不到好的请假理由。那我今天就跟大家分享几个比较容易让领导同意的请假理由。

一、家中有亲戚结婚

这个理由几乎是百分百成功的，而且通常能请到接近1周的假期，因为这也算是喜事，一般来说领导也愿意成人之美，没有不同意的理由，如果不允许在情谊上难免说不过去，这种事情不让员工去真的非常不合适，毕竟亲戚结婚就一次，你能不放人吗？

二、自己/亲人生病

这个理由用的很少，但如果你提出了这个请假理由，是肯定会批准的。但这种理由我认为还是不要乱用比较好，用亲人的健康来开玩笑，于情于理都不适合。而且也用不了多少次的，慎用。

三、工作日才能办理的业务

现在很多政务业务只有工作日才能办，周末别人是休息的，你说需要去办个证件，或者补办证件：例如签证、护照、身份证、户口本等，那只要不是真的缺人手，领导都会同意的。

四、直接跟领导说事实

如果你的领导是较好相处，而且对请假审核不严的话，其实你可以直接跟领导说实话。比如说最近工作太累，状态不是很好，需要休息1、2天调整。又或者家庭中有哪些比较烦人的事没处理好，希望请几天假让自己处理，回来的时候保证好好工作，领导通常也会根据你的情况和表现进行批假的。

面对一些好说话的领导就没有必要撒谎骗人了，这样反而显得你不实在，最后如果被他知道了，可能关系也就此变得疏远了，得不偿失。

不过请假也还是需要慎重，毕竟请事假是没钱的，当然如果你有年假当我没说。

二、请假一直是一门学问，什么样的请假理由提出了领导最能接受?

在我看来，领导最能接受的请假理由有三种，一是员工需要请假办理证件，二是员工家里有事需要处理，三是员工突然遇上了急事。通常来说，有人情味的领导在碰上上述的请假理由时通常都不会拒绝。

一、办理证件

在一般情况下，证件只能在工作日的时间内办理，例如领结婚证、补办身份证和户口本、办护照、办驾照等。因此，员工如果拿办理证件作为请假借口，那领导自然在心理上是能接受的。而且对于领导来说，他也有需要办理证件的时候，所以他也很清楚员工请假的理由很充分。在这样的情况下，大部分领导在面对员工这样的请假原因时都不会为难员工。

二、家里有事

虽然说家里有事这个请假理由可能会让领导有些不高兴，但若是员工在提出请假时详细说明了请假原因，那领导在大多数情况下还是能接受的。也就是说，员工在请假时应该阐述清楚自己不得不请假去处理事情的缘由，让领导明白自己并不是无缘无故的请假。例如，装修工人或家电安装工人上门、家里水管漏了或者其它需要自己回家处理的事情等。

三、有急事

每个人在生活中都会遇到一些突发的紧急状况，因此有急事也是很多员工常用的请假理由。而对于领导来说，只要员工使用的请假原因确实非常紧急，那么他们在心理上是能接受的。例如自己生病了、孩子遇上事情、亲戚朋友结婚、老人突然需要照顾等。但要记住，在员工使用这个请假理由时，请假原因一定要充分，让领导明白自己是不得已才请假的。

综上所述，在我看来领导能接受的请假理由有三种，分别是办理证件、家里有事和有急事。

三、怎么请假，领导才会批呢

一、实用的病假借口

1.近期加班太多，颈椎、腰椎等不舒服

2.近期加班太多，眼睛红肿突然看不清

3.近期加班太多，经常忘记吃晚饭，胃病又发作了

4.来大姨妈身体不舒服、月经不调等

5.牙痛、拔牙、种牙、戴牙套、修牙等

6.和朋友聚餐，吃了不新鲜的东西，拉肚子、胃疼等

7.晚上睡觉落枕、腿抽筋了

8.打疫苗（新冠疫苗、狂犬疫苗、九价HPV疫苗等都行）

9.过敏（海鲜过敏、花粉过敏、芒果过敏、护肤品过敏等）

10.痔疮、尿道感染等，大家都不好意思问的病

二、实用的事假借口

1.考驾照

2.亲戚朋友结婚、来访、生病等

3.家里网络坏了、冰箱坏了、马桶堵了、水龙头漏水、爆水管等

4.老家房子装修或者搬新家等

5.孩子/弟弟/妹妹生病，或者在学校闹事，老师要求找家长

6.闹钟或手机突然没电，导致睡过头（直接说睡过头也行吧）

7.睡觉的时候把眼镜压坏了，后者隐形眼镜突然找不到，看不到东西

8.去相亲、见未来丈母娘等半路

9.车辆抛锚了

10.去参加各种资格证考试

11.去参加线下培训班

12.雨太大，路和公交车都被淹了

13.身份证、签证、护照、户口本等证件丢失，且需要本人补办

14.宠物突发疾病，比如呕吐、骨折、猫癣、口腔溃疡等

15.舍友上夜班，没带钥匙，需要在家等他回来

温馨提示:

1.请假最好选一定要工作日才能完成或者周末没法办的事情，这样领导更容易批，也不容易被怼回来

2.切合自己的实际，这样不容易穿帮。